Ben jij een cijfermatige duizendpoot met een passie voor HR? En wil je écht impact maken op de werkvloer van een gigant in de logistieke sector?Voor een van de snelst groeiende en meest innovatieve logistieke dienstverleners in België zoeken wij een Payroll Officer. Binnen dit ambitieuze familiebedrijf draait alles om duurzame relaties – niet alleen met klanten, maar zéker ook met de medewerkers. Als Payroll Officer ben jij de motor achter een feilloze
Ben jij een cijfermatige duizendpoot met een passie voor HR? En wil je écht impact maken op de werkvloer van een gigant in de logistieke sector?Voor een van de snelst groeiende en meest innovatieve logistieke dienstverleners in België zoeken wij een Payroll Officer. Binnen dit ambitieuze familiebedrijf draait alles om duurzame relaties – niet alleen met klanten, maar zéker ook met de medewerkers. Als Payroll Officer ben jij de motor achter een feilloze
Ben jij een gedreven AP Specialist met een hart voor cijfers, structuur en automatisering? Krijg jij energie van een strakke leveranciersadministratie, e-facturatie en een actieve rol tijdens de maandafsluiting? Voor een toonaangevende, internationaal groeiende logistieke topspeler (actief in transport, opslag en distributie) zijn we op zoek naar een enthousiaste Accounts Payable Officer! In deze rol neem je het volledige eesterschap over de
Pragmatische en resultaatgerichte HR-professionalAls HR Manager ben je van A tot Z verantwoordelijk voor het operationele en tactische HR-beleid (zowel hard als soft HR) voor de twee Belgische vestigingen (Evergem en Roeselare, samen goed voor een 160-tal medewerkers). Je rapporteert rechtstreeks aan de CFO en werkt nauw samen met de Plant Manager om een heldere structuur, duidelijke procedures en een fijne werksfeer te garanderen.Jouw belangrijkste taken
Sleutelpositie voor een verbindende HR-professional met een hands-on mentaliteitAls HR Manager geef je vorm aan én ben je de drijvende kracht achter de people strategie die de organisatie helpt haar ambitieuze doelstellingen te verzilveren. Je bouwt aan een gedragen beleid dat talent niet alleen aantrekt, maar ook inspireert, ontwikkelt en duurzaam aan de organisatie bindt. Zo sta je rechtstreeks mee aan de basis van operational excellence, continu