Job alert succesvol aangemaakt

82 vacatures gevonden voor jou

filter
    • vilvoorde
    • vast
    • 40 uren per week
    Als HR consultant Large Volume bij Randstad Vilvoorde mag je je verwachten aan een variërend en uitdagend takenpakket binnen het domein HR.Je zal deel uitmaken van een gedreven en enthousiast team en zal nauw samenwerken met Graziella Fiori. Je zal terecht komen in de Large Volume afdeling en zal de werving selectie behartigen voor7 klanten. Je zal uitkijken naar blue collar profielen, o.a. logistieke-en productiemedewerkers. Het aandeel van de large volume unit kan uitgebreid worden in 2021. Een deel van je missie zal aldus zich hier op focussen. Op basis van een bestaande klantenlijst zal je het potentieel op de markt in kaart brengen en zal een "hitlist" krijgen om nieuwe klanten te benaderen. Wekelijks word je opgevolgd door je manager Charlotte Van Hellemont voor de operationele zaken, maandelijks voor je persoonlijke ontwikkeling.
    Als HR consultant Large Volume bij Randstad Vilvoorde mag je je verwachten aan een variërend en uitdagend takenpakket binnen het domein HR.Je zal deel uitmaken van een gedreven en enthousiast team en zal nauw samenwerken met Graziella Fiori. Je zal terecht komen in de Large Volume afdeling en zal de werving selectie behartigen voor7 klanten. Je zal uitkijken naar blue collar profielen, o.a. logistieke-en productiemedewerkers. Het aandeel van de large volume unit kan uitgebreid worden in 2021. Een deel van je missie zal aldus zich hier op focussen. Op basis van een bestaande klantenlijst zal je het potentieel op de markt in kaart brengen en zal een "hitlist" krijgen om nieuwe klanten te benaderen. Wekelijks word je opgevolgd door je manager Charlotte Van Hellemont voor de operationele zaken, maandelijks voor je persoonlijke ontwikkeling.
    • wilsele
    • vast
    • 40 uren per week
    Als inhouse consultant voor Randstad werk je bij de klant AB Inbev, in het verlengde van hun HR-afdeling. Een boeiende uitdaging wacht op jou bij de werelds grootste brouwer! Je komt terecht in een dynamische en resultaatgerichte werkomgeving en staat in direct contact met de HR van de klant maar ook met samenwerkingspartners in de rekrutering. AB Inbev heeft sites te Leuven en te Hoegaarden. Voor meetings verplaats je je af en toe naar hun site in Hoegaarden.Als inhouse recruitment consultant zie je je contactpersonen dan ook dagelijks, wat je de mogelijkheid geeft om heel kort op de bal te spelen. Je gebruikt ook je netwerkvaardigheden om een heel hechte relatie uit te bouwen met je contactpersonen bij de klant.Je zorgt voor een goede invulling van alle ad hoc's en vacatures bij AB Inbev, door de meest geschikte uitzendkracht (arbeidsprofielen) te selecteren. Je werkt vaak met knelpuntprofielen: machine operatoren en heftruckchauffeurs. Je hebt aldus een anticiperende houding en je bouwt zo een talentenpool op.Daarbij verzorg je ook de bijhorende administratieve taken zoals onder andere de contractopmaak en sociale documenten.Een inhouse recruitment consultant is dan ook de aanwezige expert voor onze uitzendkrachten. Je volgt je uitzendkrachten heel nauw op en je bent hun aanspreekpunt ter plaatse.Je staat daarbij in nauw contact met de collega's van Randstad Inhouse Services en de collega's van Randstad Staffing. Teamwork makes the dream work!
    Als inhouse consultant voor Randstad werk je bij de klant AB Inbev, in het verlengde van hun HR-afdeling. Een boeiende uitdaging wacht op jou bij de werelds grootste brouwer! Je komt terecht in een dynamische en resultaatgerichte werkomgeving en staat in direct contact met de HR van de klant maar ook met samenwerkingspartners in de rekrutering. AB Inbev heeft sites te Leuven en te Hoegaarden. Voor meetings verplaats je je af en toe naar hun site in Hoegaarden.Als inhouse recruitment consultant zie je je contactpersonen dan ook dagelijks, wat je de mogelijkheid geeft om heel kort op de bal te spelen. Je gebruikt ook je netwerkvaardigheden om een heel hechte relatie uit te bouwen met je contactpersonen bij de klant.Je zorgt voor een goede invulling van alle ad hoc's en vacatures bij AB Inbev, door de meest geschikte uitzendkracht (arbeidsprofielen) te selecteren. Je werkt vaak met knelpuntprofielen: machine operatoren en heftruckchauffeurs. Je hebt aldus een anticiperende houding en je bouwt zo een talentenpool op.Daarbij verzorg je ook de bijhorende administratieve taken zoals onder andere de contractopmaak en sociale documenten.Een inhouse recruitment consultant is dan ook de aanwezige expert voor onze uitzendkrachten. Je volgt je uitzendkrachten heel nauw op en je bent hun aanspreekpunt ter plaatse.Je staat daarbij in nauw contact met de collega's van Randstad Inhouse Services en de collega's van Randstad Staffing. Teamwork makes the dream work!
    • antwerpen
    • vast
    • 40 uren per week
    Als HR consultant Antwerpen bij Randstad mag je je verwachten aan een variërend en commercieel takenpakket binnen het domein HR. Jouw focus richt zich vnl. op office profielen binnen de KMO markt.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer.Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een pro-actieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten.
    Als HR consultant Antwerpen bij Randstad mag je je verwachten aan een variërend en commercieel takenpakket binnen het domein HR. Jouw focus richt zich vnl. op office profielen binnen de KMO markt.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer.Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een pro-actieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten.
    • sint-agatha-berchem
    • contract
    • 40 uren per week
    Je staat in voor de operationele ondersteuning bij diverse administratieve taken.Jouw takenpakket ziet er als volgt uit:- Zelfstandig inrichten, uitvoeren en controleren van diverse administratieve werkzaamheden- Telefonisch contact opnemen met nieuwe kandidaten,- Ondersteuning bij opstellen van documenten (bv. lay- out opmaken van document, briefwisseling/ documenten vervolledigen, uitnodigingen opstellen,…)- Scheduler: je plant en organiseert activiteiten. Je volgt de procedures en gebruikt de beschikbare digitale tools. Je zorgt voor een correcte administratieve verwerking rekening houdend met het wettelijk kader (compliance).
    Je staat in voor de operationele ondersteuning bij diverse administratieve taken.Jouw takenpakket ziet er als volgt uit:- Zelfstandig inrichten, uitvoeren en controleren van diverse administratieve werkzaamheden- Telefonisch contact opnemen met nieuwe kandidaten,- Ondersteuning bij opstellen van documenten (bv. lay- out opmaken van document, briefwisseling/ documenten vervolledigen, uitnodigingen opstellen,…)- Scheduler: je plant en organiseert activiteiten. Je volgt de procedures en gebruikt de beschikbare digitale tools. Je zorgt voor een correcte administratieve verwerking rekening houdend met het wettelijk kader (compliance).
    • sint-agatha-berchem
    • vast
    • 40 uren per week
    Als Credit Controller bent u verantwoordelijk van een klantenportefeuille en hebt u als doelstelling de solvabiliteit van de bestaande of potentiële klanten te analyseren maar ook bij laattijdige betalingen het invorderingsprocess toe te passen. Concreet betekent dit:- Je staat in voor de schriftelijke en telefonische opvolging van de openstaande verkoopfacturen- Je doet credit checks/analyse van nieuwe en bestaande klanten en - Je vraagt handelsinformatie aan via Graydon- Je beslist en kent een kredietlijn voor elke samenwerking toe- Je staat in voor de opvolging van de kredietlimieten en je vergelijkt deze met openstaande facturen- Je stelt creatieve oplossingen/ alternatieven voor aan klanten met betalingsproblemen- Je geeft informatie aan de field, collega’s en management door- Je werkt mee aan de uitwerking van de procedures en processen inzake credit management- Je adviseert de field proactief over de toe te kennen betalingstermijnen, rekening houdend met de commerciële realiteit
    Als Credit Controller bent u verantwoordelijk van een klantenportefeuille en hebt u als doelstelling de solvabiliteit van de bestaande of potentiële klanten te analyseren maar ook bij laattijdige betalingen het invorderingsprocess toe te passen. Concreet betekent dit:- Je staat in voor de schriftelijke en telefonische opvolging van de openstaande verkoopfacturen- Je doet credit checks/analyse van nieuwe en bestaande klanten en - Je vraagt handelsinformatie aan via Graydon- Je beslist en kent een kredietlijn voor elke samenwerking toe- Je staat in voor de opvolging van de kredietlimieten en je vergelijkt deze met openstaande facturen- Je stelt creatieve oplossingen/ alternatieven voor aan klanten met betalingsproblemen- Je geeft informatie aan de field, collega’s en management door- Je werkt mee aan de uitwerking van de procedures en processen inzake credit management- Je adviseert de field proactief over de toe te kennen betalingstermijnen, rekening houdend met de commerciële realiteit
    • mechelen
    • vast
    • 40 uren per week
    Als recruitment consultant te Mechelen bij Randstad mag je je verwachten aan variërend en commercieel takenpakket binnen het domein HR.Large volume is een divisie die werkt voor klanten met een groot volume aan uitzendmedewerkers. Rekruteren, commercieel werken of adviseren, er valt enorm veel te beleven in deze functie! Elke dag is anders en dat maakt de job zo boeiend.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer.Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een pro-actieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoa
    Als recruitment consultant te Mechelen bij Randstad mag je je verwachten aan variërend en commercieel takenpakket binnen het domein HR.Large volume is een divisie die werkt voor klanten met een groot volume aan uitzendmedewerkers. Rekruteren, commercieel werken of adviseren, er valt enorm veel te beleven in deze functie! Elke dag is anders en dat maakt de job zo boeiend.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer.Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een pro-actieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoa
    • mechelen
    • vast
    • 40 uren per week
    Als inhouse consultant werk je bij een grote klant in Willebroek (aanwezig in de logistieke sector), in het verlengde van hun HR-afdeling. Je ziet je contactpersonen dagelijks, wat je de mogelijkheid geeft om heel kort op de bal te spelen en een heel hechte relatie uit te bouwen. De profielen waar je naar op zoek gaat, zijn voornamelijk logistieke profielen.Jouw takenpakket als inhouse consultant ziet er als volgt uit:- Samen met de klant bespreek je de aanvragen, wervingsacties, selectieprocedures,... voor alle vacatures, van korte termijn opdrachten tot optie vast vacatures.- Je bent het aanspreekpunt van jouw uitzendkrachten ter plaatse en je verzorgt alle nodige documenten.- Je zorgt voor een goede invulling van alle vacatures en planningen door de meest geschikte uitzendkracht te selecteren.- Je werkt nauw samen met een andere collega, met wie je een team vormt.
    Als inhouse consultant werk je bij een grote klant in Willebroek (aanwezig in de logistieke sector), in het verlengde van hun HR-afdeling. Je ziet je contactpersonen dagelijks, wat je de mogelijkheid geeft om heel kort op de bal te spelen en een heel hechte relatie uit te bouwen. De profielen waar je naar op zoek gaat, zijn voornamelijk logistieke profielen.Jouw takenpakket als inhouse consultant ziet er als volgt uit:- Samen met de klant bespreek je de aanvragen, wervingsacties, selectieprocedures,... voor alle vacatures, van korte termijn opdrachten tot optie vast vacatures.- Je bent het aanspreekpunt van jouw uitzendkrachten ter plaatse en je verzorgt alle nodige documenten.- Je zorgt voor een goede invulling van alle vacatures en planningen door de meest geschikte uitzendkracht te selecteren.- Je werkt nauw samen met een andere collega, met wie je een team vormt.
    • willebroek
    • vast
    • 40 uren per week
    Als inhouse consultant werk je bij onze klant in Willebroek, in het verlengde van hun HR-afdeling. Je ziet je contactpersonen dagelijks, wat je de mogelijkheid geeft om heel kort op de bal te spelen en een heel hechte relatie uit te bouwen. De profielen waar je naar op zoek gaat, zijn voornamelijk logistieke profielen.Jouw takenpakket als inhouse consultant ziet er als volgt uit:- Samen met de klant bespreek je de aanvragen, wervingsacties, selectieprocedures,... voor alle vacatures, van korte termijn opdrachten tot optie vast vacatures.- Je bent het aanspreekpunt van jouw uitzendkrachten ter plaatse en je verzorgt alle nodige documenten.- Je zorgt voor een goede invulling van alle vacatures en planningen door de meest geschikte uitzendkracht te selecteren.- Je werkt nauw samen met een andere collega, met wie je een team vormt.
    Als inhouse consultant werk je bij onze klant in Willebroek, in het verlengde van hun HR-afdeling. Je ziet je contactpersonen dagelijks, wat je de mogelijkheid geeft om heel kort op de bal te spelen en een heel hechte relatie uit te bouwen. De profielen waar je naar op zoek gaat, zijn voornamelijk logistieke profielen.Jouw takenpakket als inhouse consultant ziet er als volgt uit:- Samen met de klant bespreek je de aanvragen, wervingsacties, selectieprocedures,... voor alle vacatures, van korte termijn opdrachten tot optie vast vacatures.- Je bent het aanspreekpunt van jouw uitzendkrachten ter plaatse en je verzorgt alle nodige documenten.- Je zorgt voor een goede invulling van alle vacatures en planningen door de meest geschikte uitzendkracht te selecteren.- Je werkt nauw samen met een andere collega, met wie je een team vormt.
    • geel
    • vast
    • 40 uren per week
    Als HR consultant bij Randstad mag je je verwachten aan variërend en commercieel takenpakket binnen het domein HR.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer.Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een pro-actieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten.
    Als HR consultant bij Randstad mag je je verwachten aan variërend en commercieel takenpakket binnen het domein HR.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer.Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een pro-actieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten.
    • oudenaarde
    • vast
    • 40 uren per week
    Als HR Consultant Industry Oudenaarde bij Randstad mag je je verwachten aan een gevarieerd en commercieel takenpakket binnen het domein HR.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer.Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een pro-actieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten.Je komt terecht naast een ervaren collega die jou graag wegwijs maakt in de interessante wereld van HR. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor de KMO bedrijven uit de regio van Oudenaarde. En door jullie gedrevenheid en doorzettingsvermogen wordt jullie afdeling nog succesvoller.Solliciteer snel en maak binnenkort kennis met jouw manager Nathalie Dezeutter!
    Als HR Consultant Industry Oudenaarde bij Randstad mag je je verwachten aan een gevarieerd en commercieel takenpakket binnen het domein HR.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer.Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een pro-actieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten.Je komt terecht naast een ervaren collega die jou graag wegwijs maakt in de interessante wereld van HR. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor de KMO bedrijven uit de regio van Oudenaarde. En door jullie gedrevenheid en doorzettingsvermogen wordt jullie afdeling nog succesvoller.Solliciteer snel en maak binnenkort kennis met jouw manager Nathalie Dezeutter!
    • sint-agatha-berchem
    • vast
    • 40 uren per week
    Als recruiter bij Randstad Professionals ga jij op zoek naar de ideale kandidaat voor onze klanten. Je enthousiasmeert zowel bedienden als freelancers voor onze projecten en dat wil zeggen dat je binnen deze uitdagende job heel wat verantwoordelijkheden krijgt.- De juiste kandidaten komen niet uit de lucht gevallen, dus een groot deel van je tijd zoek je ze zelf actief via verschillende kanalen.- Je begrijpt de Marketing wereld en de noden, waardoor je gericht kandidaten kan matchen aan vacatures én andersom. Dit doe je onder andere door op een proactieve manier een netwerk van profielen te creëren en te onderhouden.- Heb je de ideale match gevonden? Dan voer jij de tariefonderhandeling of werk je een salarispakket uit voor recruits en sta je samen met onze account managers mee in voor de opvolging tijdens hun tewerkstelling.- Tot slot werk je mee aan verschillende initiatieven, projecten en events die onze werking verbeteren en maken dat we op een creatieve manier kandidaten kunnen aantrekken.Je hebt het ondertussen vast door: we zoeken een recruiter die van verschillende markten thuis is, die creatief kan meedenken en proactief actie onderneemt om samen met het team onze doelen te halen.
    Als recruiter bij Randstad Professionals ga jij op zoek naar de ideale kandidaat voor onze klanten. Je enthousiasmeert zowel bedienden als freelancers voor onze projecten en dat wil zeggen dat je binnen deze uitdagende job heel wat verantwoordelijkheden krijgt.- De juiste kandidaten komen niet uit de lucht gevallen, dus een groot deel van je tijd zoek je ze zelf actief via verschillende kanalen.- Je begrijpt de Marketing wereld en de noden, waardoor je gericht kandidaten kan matchen aan vacatures én andersom. Dit doe je onder andere door op een proactieve manier een netwerk van profielen te creëren en te onderhouden.- Heb je de ideale match gevonden? Dan voer jij de tariefonderhandeling of werk je een salarispakket uit voor recruits en sta je samen met onze account managers mee in voor de opvolging tijdens hun tewerkstelling.- Tot slot werk je mee aan verschillende initiatieven, projecten en events die onze werking verbeteren en maken dat we op een creatieve manier kandidaten kunnen aantrekken.Je hebt het ondertussen vast door: we zoeken een recruiter die van verschillende markten thuis is, die creatief kan meedenken en proactief actie onderneemt om samen met het team onze doelen te halen.
    • sint-agatha-berchem
    • vast
    • 40 uren per week
    Als recruiter bij Randstad Professionals ga jij op zoek naar de ideale kandidaat voor onze klanten. Je enthousiasmeert zowel bedienden als freelancers voor onze projecten en dat wil zeggen dat je binnen deze uitdagende job heel wat verantwoordelijkheden krijgt.- De juiste kandidaten komen niet uit de lucht gevallen, dus een groot deel van je tijd zoek je ze zelf actief via verschillende kanalen.- Je begrijpt de Finance wereld en de noden, waardoor je gericht kandidaten kan matchen aan vacatures én andersom. Dit doe je onder andere door op een proactieve manier een netwerk van profielen te creëren en te onderhouden.- Heb je de ideale match gevonden? Dan voer jij de tariefonderhandeling of werk je een salarispakket uit voor recruits en sta je samen met onze account managers mee in voor de opvolging tijdens hun tewerkstelling.- Tot slot werk je mee aan verschillende initiatieven, projecten en events die onze werking verbeteren en maken dat we op een creatieve manier kandidaten kunnen aantrekken.Je hebt het ondertussen vast door: we zoeken een recruiter die van verschillende markten thuis is, die creatief kan meedenken en proactief actie onderneemt om samen met het team onze doelen te halen.
    Als recruiter bij Randstad Professionals ga jij op zoek naar de ideale kandidaat voor onze klanten. Je enthousiasmeert zowel bedienden als freelancers voor onze projecten en dat wil zeggen dat je binnen deze uitdagende job heel wat verantwoordelijkheden krijgt.- De juiste kandidaten komen niet uit de lucht gevallen, dus een groot deel van je tijd zoek je ze zelf actief via verschillende kanalen.- Je begrijpt de Finance wereld en de noden, waardoor je gericht kandidaten kan matchen aan vacatures én andersom. Dit doe je onder andere door op een proactieve manier een netwerk van profielen te creëren en te onderhouden.- Heb je de ideale match gevonden? Dan voer jij de tariefonderhandeling of werk je een salarispakket uit voor recruits en sta je samen met onze account managers mee in voor de opvolging tijdens hun tewerkstelling.- Tot slot werk je mee aan verschillende initiatieven, projecten en events die onze werking verbeteren en maken dat we op een creatieve manier kandidaten kunnen aantrekken.Je hebt het ondertussen vast door: we zoeken een recruiter die van verschillende markten thuis is, die creatief kan meedenken en proactief actie onderneemt om samen met het team onze doelen te halen.
    • herentals
    • vast
    • 40 uren per week
    Met de “war for talent” op de arbeidsmarkt, gooien we alles in de strijd om het beste talent aan te trekken voor onze klanten. Vandaag zoeken kandidaten online naar hun droomjob. Dit betekent dat wij onze weg moeten vinden in deze digitale wereld. We starten met een project in de regio van Antwerpen, Limburg en Kempen ga jij de uitdaging aan om onze digitale rekruteringsstrategie vorm geven en te laten evolueren?Wat doe je als “digitaal” marketeer?- Cijfers en grafieken schrikken je niet af. Google Analytics wordt jouw nieuwe vriend want meten is weten. Je kent de doelgroep en weet ze te bereiken. Hen laten solliciteren is het ultieme doel. Je weet aan welke knoppen je moet draaien om jouw SEO resultaten te verbeteren. Jij bent de dirigent!- Wervend schrijven kan je als de beste. Je weet hoe je de toekomstige sollicitant moet aanspreken om zijn aandacht te trekken en hem in beweging te krijgen. Bovendien kunnen onze consultants rekenen op jouw expertise om hun vacatures aantrekkelijk in de kijker te zetten.- Je ondersteunt de collega consultants en de Business Managers bij hun wervingsplannen en werkt alternatieven samen met hen uit, je schrijft en maakt aantrekkelijk materiaal om onze doelgroepen in de arbeidsmarkt maximaal aan te spreken.- Je draagt in samenwerking met de marketingafdeling de verantwoordelijkheid over e-mail campagnes en sociale media campagnes. Je plant, coördineert en verstuurt deze campagnes naar de juiste doelgroep. Je analyseert de resultaten en zo nodig optimaliseer je, zodat je de doelgroep weet te bereiken. Dit blijft het ultieme doel!- Je werkt nauw samen met de marketing afdeling op ons hoofdkantoor en levert mee content voor alle sociale media kanalen.
    Met de “war for talent” op de arbeidsmarkt, gooien we alles in de strijd om het beste talent aan te trekken voor onze klanten. Vandaag zoeken kandidaten online naar hun droomjob. Dit betekent dat wij onze weg moeten vinden in deze digitale wereld. We starten met een project in de regio van Antwerpen, Limburg en Kempen ga jij de uitdaging aan om onze digitale rekruteringsstrategie vorm geven en te laten evolueren?Wat doe je als “digitaal” marketeer?- Cijfers en grafieken schrikken je niet af. Google Analytics wordt jouw nieuwe vriend want meten is weten. Je kent de doelgroep en weet ze te bereiken. Hen laten solliciteren is het ultieme doel. Je weet aan welke knoppen je moet draaien om jouw SEO resultaten te verbeteren. Jij bent de dirigent!- Wervend schrijven kan je als de beste. Je weet hoe je de toekomstige sollicitant moet aanspreken om zijn aandacht te trekken en hem in beweging te krijgen. Bovendien kunnen onze consultants rekenen op jouw expertise om hun vacatures aantrekkelijk in de kijker te zetten.- Je ondersteunt de collega consultants en de Business Managers bij hun wervingsplannen en werkt alternatieven samen met hen uit, je schrijft en maakt aantrekkelijk materiaal om onze doelgroepen in de arbeidsmarkt maximaal aan te spreken.- Je draagt in samenwerking met de marketingafdeling de verantwoordelijkheid over e-mail campagnes en sociale media campagnes. Je plant, coördineert en verstuurt deze campagnes naar de juiste doelgroep. Je analyseert de resultaten en zo nodig optimaliseer je, zodat je de doelgroep weet te bereiken. Dit blijft het ultieme doel!- Je werkt nauw samen met de marketing afdeling op ons hoofdkantoor en levert mee content voor alle sociale media kanalen.
    • bruxelles 1
    • vast
    • 40 uren per week
    Als recruitment consultant bij Randstad Brussel mag je je verwachten aan een variërend en commercieel takenpakket in tijdelijk contract met optie vast binnen het domein HR.Je komt terecht naast een collega senior consultant en in het hechte team van white collar Brussel. Je werkt voor een beperkt aantal belangrijke klanten. Gezien de klantenportefeuille werk je in een strategische en internationale context. Je komt in contact met mensen van veel verschillende achtergronden en nationaliteiten. Dit geeft je uiteraard de kans om te communiceren in het Nederlands, Frans en Engels. Je bouwt met de contactpersonen bij deze klanten een sterke en duurzame relatie op.De verwachtingen van deze klanten liggen best hoog. Je bent het enig aanspreekpunt voor je klanten.Wanneer ze jou vacatures toevertrouwen, rekenen ze erop dat jij zorgt voor een goede opvolging: overzicht bewaren, prioriteiten stellen, deadlines houden, enz.Klantgerichtheid, doelgerichtheid en planmatigheid zijn sleutelwoorden.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:OndernemerMet je commercieel talent en passie overtuig je je bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben.SpeurderJij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.ExpertIn alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten.
    Als recruitment consultant bij Randstad Brussel mag je je verwachten aan een variërend en commercieel takenpakket in tijdelijk contract met optie vast binnen het domein HR.Je komt terecht naast een collega senior consultant en in het hechte team van white collar Brussel. Je werkt voor een beperkt aantal belangrijke klanten. Gezien de klantenportefeuille werk je in een strategische en internationale context. Je komt in contact met mensen van veel verschillende achtergronden en nationaliteiten. Dit geeft je uiteraard de kans om te communiceren in het Nederlands, Frans en Engels. Je bouwt met de contactpersonen bij deze klanten een sterke en duurzame relatie op.De verwachtingen van deze klanten liggen best hoog. Je bent het enig aanspreekpunt voor je klanten.Wanneer ze jou vacatures toevertrouwen, rekenen ze erop dat jij zorgt voor een goede opvolging: overzicht bewaren, prioriteiten stellen, deadlines houden, enz.Klantgerichtheid, doelgerichtheid en planmatigheid zijn sleutelwoorden.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:OndernemerMet je commercieel talent en passie overtuig je je bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben.SpeurderJij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.ExpertIn alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten.
    • sint-agatha-berchem
    • vast
    • 40 uren per week
    Om op het vlak van contractenrecht een snelle, effectieve en kwalitatieve dienstverlening te kunnen neerzetten neem je volgende taken voor jouw rekening : Je verzorgt het eerstelijnsadvies op het vlak van contracting en geeft praktisch juridisch advies aan medewerkers, managers en accountmanagers van de verschillende werkmaatschappijen die daarvoor contact opnemen met Legal ServicesJe leest, analyseert en herschrijft contracten tijdens lopende contractonderhandelingen voor alle business lines en afdelingen van de Randstad Groep in België, in nauwe samenwerking met de betrokken collega’s. Je bewaart hierbij het evenwicht tussen enerzijds het bewaken van de Randstad Policies en anderzijds het creatief zoeken naar werkbare oplossingen die de gemeenschappelijke Randstad ambitie vooropstellen. Je houdt vaart in je besluitvorming om kansen te realiseren en risico’s te beperken. Indien nodig ondersteun je zelf ook actief bij die onderhandelingen in rechtstreeks contact met de andere contractpartijen. Je werkt en overlegt samen met andere experten binnen het Shared Service Center (ICT, Credit Management, Procurement, …) en met de commerciële lijn om tot een geïntegreerd resultaat te komen. Je geeft advies aan de directie met betrekking tot de opportuniteit van het te nemen juridische risico.Je werkt nauw samen met de beheerder van het contractregister.Je staat mee in voor het opmaken, up-to-date houden en implementeren van de standaardovereenkomsten en algemene voorwaarden van al onze business lines. Je screent nieuwe wetgeving, rechtspraak en rechtsleer binnen jouw expertisedomein en zorgt mee voor de implementatie daarvan binnen de organisatie.Je creëert bewustzijn bij je commerciële collega’s en geeft training en opleidingen. Je werkt nauw en complementair samen met de andere legal collega’s in frequente overlegmomenten waarin je onderling kennis en ervaring uitwisselt. Je zorgt er binnen dit kader voor dat de interne werkinstructies inzake contracten worden bijgewerkt indien nodig.Je identificeert aandachtspunten binnen het contractbeheer en het achterliggend proces en geeft input tot continue verbetering zowel in de eigen Legal afdeling als daarbuiten en je volgt dit van nabij op volgens “lean” principes. Als business partner creëer je draagvlak voor het realiseren van gezamenlijke doelen. Op deze manier draag je bij tot de juridische continuïteit, integriteit en goede reputatie van de Randstad Groep alsook de commerciële groei van Randstad en Tempo-Team. Je rapporteert aan de Director Legal Services.
    Om op het vlak van contractenrecht een snelle, effectieve en kwalitatieve dienstverlening te kunnen neerzetten neem je volgende taken voor jouw rekening : Je verzorgt het eerstelijnsadvies op het vlak van contracting en geeft praktisch juridisch advies aan medewerkers, managers en accountmanagers van de verschillende werkmaatschappijen die daarvoor contact opnemen met Legal ServicesJe leest, analyseert en herschrijft contracten tijdens lopende contractonderhandelingen voor alle business lines en afdelingen van de Randstad Groep in België, in nauwe samenwerking met de betrokken collega’s. Je bewaart hierbij het evenwicht tussen enerzijds het bewaken van de Randstad Policies en anderzijds het creatief zoeken naar werkbare oplossingen die de gemeenschappelijke Randstad ambitie vooropstellen. Je houdt vaart in je besluitvorming om kansen te realiseren en risico’s te beperken. Indien nodig ondersteun je zelf ook actief bij die onderhandelingen in rechtstreeks contact met de andere contractpartijen. Je werkt en overlegt samen met andere experten binnen het Shared Service Center (ICT, Credit Management, Procurement, …) en met de commerciële lijn om tot een geïntegreerd resultaat te komen. Je geeft advies aan de directie met betrekking tot de opportuniteit van het te nemen juridische risico.Je werkt nauw samen met de beheerder van het contractregister.Je staat mee in voor het opmaken, up-to-date houden en implementeren van de standaardovereenkomsten en algemene voorwaarden van al onze business lines. Je screent nieuwe wetgeving, rechtspraak en rechtsleer binnen jouw expertisedomein en zorgt mee voor de implementatie daarvan binnen de organisatie.Je creëert bewustzijn bij je commerciële collega’s en geeft training en opleidingen. Je werkt nauw en complementair samen met de andere legal collega’s in frequente overlegmomenten waarin je onderling kennis en ervaring uitwisselt. Je zorgt er binnen dit kader voor dat de interne werkinstructies inzake contracten worden bijgewerkt indien nodig.Je identificeert aandachtspunten binnen het contractbeheer en het achterliggend proces en geeft input tot continue verbetering zowel in de eigen Legal afdeling als daarbuiten en je volgt dit van nabij op volgens “lean” principes. Als business partner creëer je draagvlak voor het realiseren van gezamenlijke doelen. Op deze manier draag je bij tot de juridische continuïteit, integriteit en goede reputatie van de Randstad Groep alsook de commerciële groei van Randstad en Tempo-Team. Je rapporteert aan de Director Legal Services.
15 van 82 vacatures bekeken