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  • grâce-hollogne, liège
  • publiée le 27 août 2025

offre d'emploi

résumé

  • grâce-hollogne, liège
  • challenge handling
  • cdi
  • temps plein
publiée le 27 août 2025
  • référence
    JN -072025-512899

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    offre d'emploi

    En tant que Conseiller en prévention niveau 2, vous jouerez un rôle clé dans l'application et l'amélioration continue de la politique de prévention. Vous assisterez l'employeur, les travailleurs et leurs représentants dans l'application de la politique de prévention de Challenge Handling. Vous veillez à la sécurité, la santé, l’hygiène, et l’amélioration des conditions de travail. Vous rapporterez directement au conseiller en prévention niveau 1, chargé de la direction du service SIPP.

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    En tant que Conseiller en prévention niveau 2, vous jouerez un rôle clé dans l'application et l'amélioration continue de la politique de prévention. Vous assisterez l'employeur, les travailleurs et leurs représentants dans l'application de la politique de prévention de Challenge Handling. Vous veillez à la sécurité, la santé, l’hygiène, et l’amélioration des conditions de travail. Vous rapporterez directement au conseiller en prévention niveau 1, chargé de la direction du service SIPP.

    • principales responsabilités

      Voici vos responsabilités principales en tant que Conseiller en prévention niveau 2 :


      • Gestion des risques : Participer activement à l’identification et à l’évaluation des risques professionnels (analyse de risques, fiches de poste, etc.), tout en veillant à la mise en place des mesures de prévention applicables.
      • Gestion des incidents et accidents : Assurer le suivi des incidents, accidents et situations dangereuses (Effectuer les analyses et suivi des rapports).
      • PAA/PGP : Contribuer activement à la mise en œuvre du plan global de prévention et du plan annuel d’action.
      • Législation : Assurer le suivi des dispositions légales et réglementations locales et nationales liées à la sécurité et au bien-être au travail. Mettre à jour les procédures et documents.
      • Procédures HSE : Collaborer à l’élaboration des procédures, consignes de sécurité et supports de sensibilisation.
      • Visites de terrain : Recueillir des données HSE de terrain, participer aux visites de postes, audits internes, rédiger les rapports de suivi et assurer le suivi des plans d’actions liées.
      • Formations : Former, conseiller et accompagner les équipes internes et clients aux exigences HSE de Challenge Handling.
      • SIPP : Établir les rapports mensuels et suivi des KPI.
      • CPPT : Prendre en charge le secrétariat du Comité de Prévention de Protection au Travail.
      • Premiers secours : Participer à l’élaboration des procédures d’urgence internes et à l’application des mesures à suivre en cas de danger grave et immédiat ; mais aussi à l’organisation des premiers secours.
      • Certifications CEIV : Faire respecter et suivre les procédures de manutention liés aux certifications CEIV (Pharma-animaux vivants-batteries au lithium) basées sur le SLA et SOP liés aux certifications CEIV et suivant le programme de formation dispensée.


    • qualifications

      Voici le profil recherché pour cette offre de conseiller en prévention niveau 2 :


      • Vous êtes titulaire d'une certification Conseiller en Prévention Niveau 1 ou 2 avec au moins une première expérience pertinente.
      • Vous possédez d'excellentes qualités humaines et un bon sens de la communication.
      • Vous faites preuve d'une grande flexibilité.
      • Vous avez un fort esprit analytique.
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      • Un bon niveau d'anglais et des connaissances techniques (electroméca, électricité, ...) constituent des atouts.
    • avantages

      Voici ce qui est offert pour ce poste de Conseiller en prévention niveau 2 :


      • un contrat Challenge Handling accompagné de nombreux avantages
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