stock planner

Jouw Uitdaging:

Als Stock Planner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt plaatsen van orders, het optimaliseren van de inkoop en het waarborgen van een soepele toeleveringsketen. Je vindt de perfecte balans tussen voorraad en vraag en draagt zo bij aan de groei van het bedrijf.

Je taken omvatten:

• Inkoopanalyse en -planning: Je ontwikkelt de inkoopplanning, analyseert voorraadstromen, stuurt de voorraadmix bij, en optimaliseert de werkwijze om de servicegraad te verbeteren;
• Leveranciersbeheer: Je evalueert leveranciersprestaties, onderhoudt leverancierscontacten en zorgt voor gunstige overeenkomsten;
• Inkoopuitvoering: Je plaatst en volgt inkooporders op en bewaakt levertijden;
• Kostenoptimalisatie: Je identificeert besparingsmogelijkheden, onderhandelt over prijzen en contractvoorwaarden, en volgt facturen/claims op;
• Kwaliteitsborging: Je selecteert transportmogelijkheden en beoordeelt de prestaties van leveranciers en het inkoopproces;
• Rapportage en documentatie: Je beheert de inkoopdocumentatie in het ERP-systeem, stelt rapporten op en analyseert salesresultaten om de sales forecasting te optimaliseren;
• Algemene ondersteuning: Je ondersteunt andere afdelingen bij inkoopgerelateerde vragen.

Jouw Profiel:

• Bachelor- of masterdiploma in een relevant vakgebied of gelijkwaardige ervaring;
• Bij voorkeur 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie;
• Sterke analytische vaardigheden en oplossingsgericht;
• Ervaring met ERP-systemen en Excel (draaitabellen, VLOOKUP, macro's);
• Kennis van stock- en planningstools is een pluspunt;
• Vloeiend Nederlands en Engels, kennis van Frans is een pluspunt;
• Gestructureerd, nauwkeurig, efficiënt en overzicht bewarend;
• Proactief, initiatiefrijk en gericht op procesverbetering;
• Flexibel en snel schakelend.

Wat krijg je ervoor terug?

• Een uitdagende en afwisselende functie in een groeiend en dynamisch bedrijf; 
• Een werkomgeving waarin je verantwoordelijkheid krijgt en jouw ideeën gewaardeerd worden;
• De kans om mee te bouwen aan de optimalisatie van structuren en processen;
• Een competitief salaris en aantrekkelijke extralegale voordelen;
• Een fijne, collegiale sfeer in een ambitieus team.