Verloning: Een aantrekkelijke verloning op basis van jouw ervaring, volgens de barema's van de metaalsector.
Vaste job: Je krijgt een vaste aanstelling in een groeiend familiebedrijf.
Extra voordelen:
- Een servicewagen met materiaal.
- €250 aan ecocheques per jaar.
- Een eindejaarspremie.
- Een kortingskaart voor tanken.
- Een griepvaccin.
- Gratis water, drank en soep.
Verlof: 32 verlofdagen per jaar, plus de 10 wettelijke feestdagen. Het verlof is collectief met enkele vrij te kiezen dagen.
Afwisseling: Een gevarieerd takenpakket waardoor geen dag hetzelfde is.
Autonomie: Je krijgt veel autonomie om je eigen planning op te maken.
Ondersteuning: Je staat er niet alleen voor; planners hebben dagelijks contact met je.
Veiligheid: Je wordt voorzien van collectieve en persoonlijke beschermingsmiddelen.
Evenementen: Deelname aan personeelsfeesten, sportevenementen en wedstrijden.
Communicatie: Een halfjaarlijkse personeelskrant.
Eigen inbreng: De mogelijkheid om ideeën in te dienen via een ideeënbus.