Kies je voor werken via Randstad Professional, dan kies je voor stabiliteit, doorgroeimogelijkheden en persoonlijke begeleiding. Wij bieden een uiterst compleet en flexibel verloningspakket:
- Een competitief brutoloon afgestemd op jouw expertise, aangevuld met een eindejaarspremie (13e maand) en dubbel vakantiegeld.
- Een maandelijks netto representatievergoeding.
- Maaltijdcheques (€ 8/dag) en ecocheques (€ 250/jaar).
- Een flexibele mobiliteitsoplossing: een bedrijfswagen met tank- of laadkaart via ons SalSa-plan, óf een aantrekkelijke kilometervergoeding.
- Een sterke hospitalisatieverzekering vanaf dag 1, met de mogelijkheid om voordelig aan te sluiten bij een aanvullende ambulante verzekering (incl. tandzorg).
- Aanvullende pensioenopbouw via een groepsverzekering.
- Toegang tot het Flex Income Plan om een deel van je loonpakket naar eigen behoefte te optimaliseren (bijv. multimedia of fietsleasing).
- Een gezonde work-life balans met 4 weken wettelijke vakantie, anciënniteitsverlof en 12 ADV-dagen per jaar, aangevuld met faciliteiten voor thuiswerk (afhankelijk van het project).
- Persoonlijke carrièrebegeleiding door een vaste Account Manager en ondersteuning vanuit onze interne experts (HR, L&D, personeelsdienst).
- Continue leermogelijkheden via interne learning tools, externe opleidingen en projectgerelateerde certificaties.
Liever samenwerken als freelance consultant?
Bij Randstad Professional beschouwen we onze freelancers als volwaardige partners:
- Wij nemen de administratieve last uit handen zodat jij je kunt focussen op de inhoud.
- Dankzij ons omvangrijke netwerk zoeken wij proactief naar jouw volgende project nog voor je huidige uitdaging eindigt.
- Snelle en correcte betaling van jouw facturen (30 dagen).
- Een vast aanspreekpunt via jouw Account Manager en toegang tot onze community-events.