Als junior adviseur verzekeringen begint je carrière met een intensief onboardingsprogramma. Samen met een hechte groep andere starters word je ondergedompeld in de wereld van verzekeringen via theoretische opleidingen en directe praktische begeleiding. Stap voor stap leer je hoe je complexe materie vertaalt naar begrijpelijke, menselijke taal.

Wat ga je doen?

Zodra je ‘up and running’ bent, word jij het vaste gezicht en aanspreekpunt voor hun klanten:

• Adviserend verkopen zonder harde targets: vergeet koude prospectie of het najagen van individuele KPI's. Bij ons draait het om klantenretentie. Je helpt bestaande klanten door mee te denken: hebben ze al de juiste bijproducten? Je bent een adviseur, geen 'harde' verkoper.
• Oplossingen bieden: je krijgt de vrijheid om proactief mee te denken en stelt kwalitatieve verzekeringsoplossingen voor die echt waarde toevoegen.
• Teamdoelen bereiken: als echte teamplayer draag je bij aan de gezamenlijke kantoordoelstellingen, waarbij kwaliteit en klanttevredenheid altijd voorop staan.
• Continu groeien: je werkt nauw samen met je Field Manager aan je persoonlijke ontwikkeling met als doel uit te groeien tot een expert in je vakgebied.

Ben jij de perfecte match?

• Je bent een Young Graduate met een Bachelor- of Masterdiploma. Jouw studierichting? Die is minder belangrijk dan je denkniveau! Of je nu Criminologie, Journalistiek, Sport of Rechten hebt gestudeerd: we zoeken vooral nieuwsgierigheid en enthousiasme.
• Je bent communicatief sterk, maar je bent bovenal een uitstekende luisteraar.
• Je beschikt over een natuurlijk commercieel talent: je bent resultaatgericht, proactief en durft de juiste vragen te stellen.
• Je omgeving omschrijft jou als een empathisch persoon die mensen graag verder helpt.
• Je hebt een grote interesse in de verzekeringssector (ervaring in klantcontact is een mooie extra troef).
• Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede kennis Frans.
• Je bent bereid om de eerste twee maanden jouw opleiding op het hoofdkantoor in Hasselt te volgen.
•  Je werkt 1 zaterdag per maand (behalve in de zomer- en kerstperiode). Deze kan je recupereren. Let op: we werken volledig vanuit ons mooie kantoor, dus er is geen thuiswerk.

Werken bij een marktleider betekent genieten van de zekerheid van een grote organisatie met de warme sfeer van een lokaal kantoor:

• Optimale balans: je krijgt alle middelen om je job goed te doen, zonder in te boeten op je vrije tijd.
• Jobzekerheid & stabiliteit: je komt terecht in een organisatie die al meer dan een eeuw garant staat voor zekerheid. en krijgt onmiddellijk een contract voor onbepaalde duur. Een zéér mooi startersloon (€3200), aangevuld met alle mogelijke extra legale voordelen.
• De 2 maanden in Hasselt zijn meer dan een training; het is de plek waar je een hechte band opbouwt met andere starters en vriendschappen sluit.
• Groei & ontwikkeling: via workshops, trainingen en netwerkmomenten krijg je alle ruimte om je ambities waar te maken.
• Een fijne werkplek: een positieve sfeer met gezamenlijke lunches, sportactiviteiten en gezellige afterworks.
• Maatschappelijke impact: je draagt bij aan een organisatie die investeert in duurzaamheid en goede doelen.
• Lange termijn visie: wij geloven in interne promotie. Binnen 2 à 3 jaar kun je doorgroeien naar rollen als Field Manager, Sales Coach of Regiomanager.

Klaar om impact te maken? Solliciteer nu en word onze nieuwe adviseur in Wemmel!