Je staat in voor het maken van de juiste wapeningskorf aan de hand van een productieplan. Je puntlast (halfautomatisch) en indien nodig help je bij het inleggen van de wapeningskorf en het inbouwen van alle in te bouwen onderdelen.
...
Je staat in voor het maken van de juiste wapeningskorf aan de hand van een productieplan. Je puntlast (halfautomatisch) en indien nodig help je bij het inleggen van de wapeningskorf en het inbouwen van alle in te bouwen onderdelen.
ervaring
1-3 jaar
taken
Puntlasser
Technische plannen lezen
jouw aanbod
- je kan planlezen - kunnen werken met een beugelautomaat (ijzerplooi- en snijmachine) is een pluspunt - je bent leergierig en bereid om opleidingen te volgen - je werkt nauwkeurig en veilig - je kan puntlassen
opleiding
Technisch secundair onderwijs
7e jaar technisch secundair onderwijs
Buitenschoolse opleidingen
ons aanbod
- Een voltijdse job bij een grote speler op de markt met opleidingsmogelijkheden. - Startloon van €17,39 volgens pc 124 (bouw) aangevuld met extra legale voordelen (conform de bouwsector, bv 12 inhaalrustdagen, ecocheques...) - Vast contract na interimperiode
bedrijfsprofiel
Onze klant is een grote speler in de wereld van de bouwmaterialen. Over gans Vlaanderen hebben ze ook verschillende vestigingen waar aannemers hun materiaal gaan kopen.
Onze klant is een grote speler in de wereld van de bouwmaterialen. Over gans Vlaanderen hebben ze ook verschillende vestigingen waar aannemers hun materiaal gaan kopen.
sollicitatieprocedure.
Benieuwd hoe het sollicitatieproces loopt? Ontdek hier hoe wij je helpen om de job binnen te halen.
1 van 5
solliciteren is heel eenvoudig.
Klik op de ‘solliciteer nu’-knop, maak je profiel aan en motiveer waarom jij de beste kandidaat bent voor deze job. Tip: hou je profiel up-to-date, zodat je altijd snel kan solliciteren.
2 van 5
je ontvangt een bevestigingsmail.
Zo weet je dat wij met je sollicitatie aan de slag gaan. Heel concreet bekijken we of jouw profiel beantwoordt aan de eisen van de job.
3 van 5
je komt in aanmerking!
Dan nemen we contact op. We overlopen samen je cv en de verdere stappen van je sollicitatie (gesprek, testing, referenties, rondleiding, ...).
4 van 5
we bespreken je cv met onze klant.
We maken hem duidelijk waarom jij de geknipte kandidaat bent. Zodra hij zijn feedback geeft – dat kan soms enkele dagen duren – brengen we je op de hoogte.
5 van 5
is het bedrijf enthousiast?
…en ben jij dat ook nog altijd? Dan kan je het contract tekenen en is het tijd voor een feestje!